Solutions Day pour AC

CIVADIS Solutions Day 
pour les administrations

Vos équipes utilisent quotidiennement les solutions CIVADIS.
Elles fonctionnent, elles rendent service… et pourtant, leurs évolutions restent parfois sous-exploitées, faute de temps.

Dans un contexte où les attentes des citoyens augmentent, où la législation et les technologies évoluent, votre enjeu est clair : mieux travailler en interne pour mieux servir le citoyen.

C’est dans ce cadre que nous vous invitons à participer au CIVADIS Solutions Day spécial administrations communales, une matinée conçue pour révéler le potentiel concret de vos outils, simplifier les pratiques quotidiennes des agents et améliorer l’expérience du citoyen à chaque point de contact avec votre administration.

📍Le mardi 3 mars à l’Aérodrome de Namur.

Vous êtes également actif au sein d’un CPAS ? Rendez-vous le 10 mars pour notre matinée dédiée aux CPAS

 

Pourquoi ce rendez-vous est-il essentiel pour vous ?

Anticipez les évolutions à venir en découvrant les nouveautés digitales 2026 en lien direct avec vos priorités actuelles ;
Identifiez des leviers concrets d’amélioration pour simplifier vos processus, gagner du temps et accompagner vos équipes au quotidien ;
Partagez votre réalité grâce aux échanges avec vos pairs et des experts.

Programme de la matinée :
09h00 | Accueil et petit-déjeuner 
09h30 | Les nouveautés CIVADIS 2026 au service des administrations communales
10h00 | L’impact du digital sur les pouvoirs locaux
10h30 | Cloud & Cybersécurité : assurez la continuité de vos services et la protection de vos données
11h00 | Ateliers thématiques au choix
12h30 | Lunch & networking

 

Inscription

La participation est gratuite, mais le nombre de places est limité, afin de garantir la qualité des échanges et des ateliers. Nous vous invitons à diffuser cette invitation auprès de vos collaborateurs qui pourraient être particulièrement intéressés.

Code d’inscription : Administrations

 

Ateliers thématiques :

Les ateliers sont organisés autour de 4 grands domaines métier.
Vous êtes invité(e) à choisir l’atelier le plus pertinent au regard de vos
missions.

  1. Atelier gestion des relations citoyennes & de l’occupation du domaine public
  • eGuichet: découvrez les nouvelles démarches possibles en ligne, comment simplifier la prise de rendez-vous, créer des formulaires personnalisables, intégrer l’IA et la signature électronique dans le cadre de vos relations avec vos citoyens.
  • GODP : découvrez comment digitaliser la déclaration d’activités et de chantiers via une cartographie interactive et des formulaires personnalisables. Une solution unique qui permet aux acteurs de terrain (commune, zone de police, zone de secours) de collaborer efficacement afin de générer automatiquement des autorisations.
  1. Atelier Finances
  • Budget : découvrez comment simplifier l’élaboration de votre budget et de vos modifications budgétaires en mode collaboratif grâce à notre outil unique. Vos processus décisionnels seront simplifiés et la collecte d’informations auprès de l’ensemble de vos services sera facilitée.
  • Flux finances : faites bénéficier votre administration d’un processus « zéro papier » pour le traitement de vos dépenses. De l’établissement du bon de commande à la signature électronique du mandat électronique, sécurisez vos processus de bout en bout.
  1. Atelier Gestion du territoire
  • Urb@web 2.0 : faites le choix d’une gestion dématérialisée de vos dossiers d’urbanisme et d’environnement grâce à une solution conforme à la réglementation en vigueur et interconnectée avec NOTICe du SPW ainsi qu’avec Saphir et Onyx de CIVADIS.
  • Civis STP : découvrez comment gérer efficacement votre patrimoine et vos services techniques.
    Planification des techniciens, gestion des stocks, suivi de votre parc de véhicules : parez à toute éventualité et anticipez les crises.
  1. Atelier Ressources humaines & paie 
  • Ulis : découvrez comment gérer la paie de vos agents grâce à un outil adapté aux spécificités et exigences des pouvoirs locaux wallons et bruxellois.
  • mySIRH : de leur recrutement à leur évaluation, en passant par leur formation et la gestion de leurs présences et absences, découvrez comment gérer l’ensemble des facettes de la carrière de vos agents de manière digitale.